De onderscheidende rol die Lumens heeft, is dat onze professionals en vrijwilligers altijd oog en oor hebben voor de vraag áchter de vraag en daarmee voor de context van de inwoner. Vanuit een signaleringsfunctie halen zij de (maatschappelijke) vragen op en leveren daarmee waardevolle input om het sociale beleid in gemeenten vanuit de behoefte van de inwoner vorm te kunnen geven.

Onze sociale professionals handelen vanuit een proactieve houding. Zij ontmoeten inwoners overal, on- en offline, en richten zich op mogelijkheden om daar waar nodig sociale samenhang te versterken. Concrete maatschappelijke vraagstukken als opvoeding, geld, relaties en veiligheid worden vanuit talentontwikkeling, de eigen leefomgeving en de kracht van sociale cohesie aangepakt, zodat er een duurzame, veerkrachtige en zelfredzame samenleving ontstaat waarin iedereen mee kan doen.

Onze missie:

Met elkaar bouwen aan een sociaal veerkrachtige samenleving.

Sociale veerkracht

Met sociale veerkracht bedoelen we het vermogen van mensen en gemeenschappen om met veranderingen om te kunnen gaan en de toegang tot hulpbronnen die ze daarbij hebben.

Bij Lumens leren ouders de ontwikkeling van hun kind (2–12 jaar) te stimuleren.

Redzaam vermogen van mensen is te onderscheiden in 3 vormen

Zelfredzaamheid

De mate van regie over het eigen leven. Het zelfstandig mee kunnen bewegen met veranderingen en de gevolgen hiervan.

Samen redzaamheid

De mate waarin men het sociale netwerk kan/wil inzetten.

Community redzaamheid

De mate waarin (men verwacht dat) de directe omgeving een maatschappelijke opgave kan aanpakken.

Samen werkt beter

We nodigen organisaties in het sociale domein van harte uit om vanuit de multihelix en organisatie-overstijgend aan te haken bij de ontwikkeling van programmalijnen, waarmee we oplossingen gaan vinden voor maatschappelijke vraagstukken.

Bezoek onze contactpagina en spreek ons aan, want samen werkt beter!

Onze omgeving verandert continu. Dit vraagt flexibiliteit van iedereen in onze samenleving, maar ook van Lumens en ook van jou.

Het is onze missie om met elkaar te bouwen aan sociale veerkracht. Daarvoor hebben we deskundige medewerkers nodig die nieuwsgierig zijn en durven leren van fouten en successen. Die altijd met oog en oor klaarstaan voor de inwoners, voor de dingen die wel goed gaan.

Dit lijkt soms vanzelfsprekend, maar deze verantwoordelijkheid vraagt veel van ons. Ook van jou: zicht op waar je goed in bent en wat misschien nog beter kan. Of waar je een collega of andere organisatie voor kunt vragen, omdat die daar nog beter in is.

Lef om dingen anders te doen als je denkt dat dat nodig is. Vertrouwen om lef te kunnen tonen, om de regie daar te laten liggen waar die ligt.

Lumens bouwt mee aan een sociaal veerkrachtige samenleving. Samen met jou maken wij het verschil.

Daarom streeft Lumens naar een werkomgeving waar jij als deskundige, vitale en betrokken professional met plezier kunt bijdragen, samen met anderen.

Want de inzet van jouw talent is hard nodig, nu maar ook in de toekomst.

Je hebt het recht en de verantwoordelijkheid om jouw talent en kwaliteiten te blijven ontwikkelen, zelfstandig en vanuit eigen regie, met de nodige ondersteuning vanuit Lumens.

Zodat je een vitale en betrokken professional bent en blijft, waar we trots op zijn en waar we nog lang van kunnen genieten.

Veerkrachtig in verbinding, vindingrijk en vol…